À présent, avoir continué ses études après le bac ne garantit plus l'obtention de son premier travail facilement. Globalement, le marché de l'emploi ne redécolle pas et l'incertitude règne. Il est toutefois des secteurs où les cadres échappent désormais à cette apathie. Si l'on met en parallèle la croissance de la banque-assurance et la stagnation du transport, il est clair que les différents secteurs connaissent des situations vraiment différentes. La mobilité professionnelle est une composante de la fonction de cadre. Ce turn-over est observé tant au niveau de simples changements de lieux de travail qu'au niveau professionnel Les cadres n'hésitent pas à changer de département pour travailler, et ils sont de plus en plus nombreux à changer de carrière. L'attrait pour un autre secteur d'activité et des problèmes relationnels au sein de l'entreprise expliquent pourquoi les cadres envisagent de bouger. Il s'avère crucial de se concentrer sur ses compétences et sur ses possibilités d'évolution pour trouver un poste attractif. Greta-rtvl apparaît comme indispensable aux personnes qui recherchent un emploi, du fait des multiples renseignements et petits trucs présentés. Saviez-vous par exemple que valoriser ses connaissances est clairement plus pertinent qu'insister sur ses critères de choix ? Rien ne vaut les contacts professionnels ! Faire la connaissance de pros de votre domaine d'activité fait partie des initiatives qui peuvent se révéler payantes. Le monde du travail est en permanente évolution. Pour cette raison, il est essentiel d'être informé de son actualité sur le site Greta-rtvl.net.